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Laboratoire d'Economie et de Gestion

Publications 2010

2012 - 2011 - 2010 - 2009

Bessire, D., Cappelletti L. et Pigé B. (2010), Normes : Origines et Conséquences des Crises, Paris, Economica.

Brenet, P. (2010), Quand l'université forme des entrepreneurs », POUR, La revue du GREP, Groupe de Recherche pour l'Education et la Prospective, Dossier sur la formation et l'accompagnement au service de la création et de la reprise d'entreprise, Numéro 204, Mars.

Chaize J., Goux C., Mercier S. (2010), Vertu et restructuration d'entreprise, in Tous vertueux, J-M. Peretti (dir.), Eyrolles, Editions d'Organisation, Paris, 2010.

Collard, D. (2010), De la stratégie orientée client aux « enquêtes client mystère ». Les « enquêtes client mystère » à la SNCF : une « fiction » aux effets pourtant bien réels !, Gérer et Comprendre, 102, 36-46. [FNEGE 2011 : 4]

Collard, D. (2010), De la procédure in abstracto à la procédure « en acte » : le cas de la signification des actes authentiques par les clercs d'huissier de justice. Activités, 7(1), 111-135. [AERES psychologie-éthologie-ergonomie]

Collard, D. (2010), Capitulo 9 - O trabalho de mediaçao: um trabalho invisivel? O caso dos agentes de mediaçao da SNCF, in Mediaçao: (D)os Contextos e (d)os Actores, Porto: Ediçoes Afrontamente, Correia, J.A., Costa E, Silva, A.M. (eds), 143-155.

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Collard, D. (2010), Chapitre 3 - Ce que « signifier » veut dire : le cas des clercs du Bureau de signification de Paris. In Fraenkel, B., Pontille, D., Collard, D., Deharo, G. (Eds.). Le travail des huissiers. Transformations d'un métier de l'écrit, 59-74, Toulouse, Éditions Octarès (Coll. Travail et Activité humaine).

Collard, D. (2010), Introduction à la deuxième partie. Une profession bousculée, in Le travail des huissiers. Transformations d'un métier de l'écrit, Fraenkel, B., Pontille, D., Collard, D., Deharo, G. (Eds.)., 89-90, Toulouse, Éditions Octarès (Coll. Travail et Activité humaine).

Collard, D. (2010), Chapitre 6 - Quelles stratégies dans un contexte de plus en plus concurrentiel ?, in Le travail des huissiers. Transformations d'un métier de l'écrit, Fraenkel, B., Pontille, D., Collard, D., Deharo, G. (eds.). 103-114. Toulouse, Éditions Octarès (Coll. Travail et Activité humaine).

Collard, D. (2010), Chapitre 7 - Les impacts organisationnels de l'informatisation des études d'huissier, in Le travail des huissiers. Transformations d'un métier de l'écrit, Fraenkel, B., Pontille, D., Collard, D., Deharo, G. (eds.). 115-123, Toulouse, Éditions Octarès (Coll. Travail et Activité humaine).

Collard, D., Fraenkel, B. et Pontille, D. (2010). Conclusion générale, in Le travail des huissiers. Transformations d'un métier de l'écrit, Fraenkel, B., Pontille, D., Collard, D., Deharo, G. (eds.). 203-214, Toulouse, Éditions Octarès (Coll. Travail et Activité humaine).

Fraenkel, B., Pontille, D., Collard, D. et Deharo, G. (2010), Le travail des huissiers. Transformations d'un métier de l'écrit, Toulouse, Éditions Octarès (Coll. Travail et Activité humaine).

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Ventolini, S. (2010), Le réseau de développement professionnel des managers : quels déterminants ?, Revue Française de Gestion, n°202, 111-126. [FNEGE 4]

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Maître de Conférences à l'IAE de Dijon et coordinatrice de l'axe RHESO

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